同意ですね〜。
もたもたっと仕事する人が残業時間だけで仕事をやった気分になっているのを見ると、どうしてもorzな気分になってしまいます…
優秀な人ほど相対的にそういう気分になることが多いかも知れませんね。
はっっっ、優秀なほうでない自分は他の人をそういう気分にさせているほうが多いかも…(汗
少なくとも残業時間を自慢するようなことだけはしないようにしています。

スキルは高いのに、残業しないで定時に帰る人のほうが時間あたりの単価が高くてコストパフォーマスが悪い、なんて評価されちゃうこともあるようで。悲しくて仕方ないですな。

「蛇足」確かに気になりますね。
マーケットがそういう層なのか。

残業代が出ない会社も多いからね。

同感ですね
うちの会社なんか社長自ら朝礼で
「有給取るな」「残業しろ」
とか堂々と言うし。

働いている時間ではなく、
質で見て欲しい。

どこの会社にも同じだなぁ。『残業するやつが出世する』って社風。ただ仕事が遅いだけじゃん。
でもそういう奴が出世するんだよね〜。
嫌になっちゃう。

うちもがんばって仕事を早く終わせれば終わらせるほど、お前楽そうだな。って言われますね…orz
そんな会社だからだんだんと社風が残業当たり前になってきて、最近では土日も出ない奴はやる気ない。とまで言い始める始末…。

何のために仕事してるか分かってないのね。

「仕事の遅い、または仕事が出来ない人間が残業をする。」本当にそうだろうか？優秀な人間でも残業が必要な場合は出てくる。頑張ればいつも定時までに終わるような仕事だけではないから。
とか書くと「お前仕事できないんだろ」みたいに言う奴が出てくるんだろうなｗｗ

うちの会社は、売り上げが全てですね。
売りさえあげていれば偉い人は何も文句はいってきません。
時間に関しては定時で帰ろうが何時に出社しようが、個人の判断に任されています。
あたりまえだけど、仕事量や時間で評価したりされることはありません。