またテクモが社員に訴えられちゃいました…。 月100時間の残業がいつも行われていたけど、1日の残業代は1時間とみなす裁量労働制を導入しているので、残業代は支払われないそうです。この制度の導入が違法だとしてテクもを提訴しました。 (Game Watch)
関連:労働組合執行役員が未払賃金を求めてテクモを提訴(ITmedia)
関連:テクモ社員、残業代求め提訴=「裁量労働制は違法」-東京地裁(時事通信)
過去:テクモの板垣氏が同社と安田社長を提訴する声明を発表
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コメント (6)
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裁量労働という名の月100時間をかるーく越えるサービス残業だから常識的に訴えられてもしょうがないでしょ。
まあ他のゲーム会社も勿論、日本のクリエイティブな業界の人は皆劣悪な環境の中我慢しながら働いてるんだけどね。
ユーザー様が「面白い!つまらない!」って言ってるゲーム、アニメ、映画は作り手側の多大な犠牲の下で成り立ってるって事。
日本の仕来りがおかしいんだよな、ゲーム会社も姉目の原画の人たちもストライキ起こせばいいものをそれをやったら社会から弾かれると思ってるから今の過酷の動労&低給料なんだよな、少しはアメリカでも見習って一斉にデモでもしなければこれからさらに悪化する…と思いながらも結局はできないってのが悲しい
間違い
姉目=アニメでした
管理職なら当たり前だが、役員にもなってこの提訴はどうなの?
嫌なら役員手当返上してヒラになればと言われて仕方ない。
労組の(執行)役員ってことじゃね?
残業についてはなぁなぁで済ませてきたんだから
きっちり白黒付けて貰いたいと思います。
会社側としては残業しないで帰れよ~と
言わなきゃならない訳ですし
労組の執行役員って書いてある。